(951) 188 07 77    |   Oaxaca de Juárez, Oax. Vie, 30 de Oct de 2020

AMBIENTE
LABORAL

LA CLAVE PARA EL BUEN DESARROLLO DE LAS LABORES

El ambiente laboral es un elemento muy transcendental en el día a día de la empresa, pese a que es difícil determinar o precisar las características que lo propician. Sin embargo, se ha demostrado que éste influye notablemente en la productividad y en la vida personal de los empleados.

Si bien se ha demostrado que el salario y los beneficios son altamente motivadores para el empleado, un ambiente favorable ha sido considerado como el factor más determinante para mantenerse en un empleo.

Un ambiente laboral desfavorable puede causar un bajo rendimiento de los empleados lo cual, económicamente, es perjudicial para la empresa. Por el contrario, un ambiente laboral bueno beneficia el crecimiento de la empresa.

 

CONSEJOS PARA UN EXCELENTE AMBIENTE LABORAL

  • Conocer la opinión del empleado sobre el ambiente laboral de la empresa.

Realizar una encuesta puede servir para obtener información valiosa de la falla y fortaleza del clima laboral, permitiendo además medir la eficacia de las acciones del líder y el grado de satisfacción de los colaboradores.

  • Mantener motivado al equipo de trabajo.

La motivación no siempre debe ser monetaria, es importante entregarle responsabilidad, autonomía, esto ayudará a que se sientan valorados o piezas importantes en el logro de los objetivos de la empresa.

  • Mantener una comunicación directa, clara y asertiva.

Se deben usar los medios necesarios para mantenerse en comunicación con las diferentes áreas de trabajo, asegurándose que se han entendido las metas a conseguir, las tareas a realizar y las instrucciones a seguir. Al realizar cambios se debe notificar, se pone fecha de inicio y se debe conceder tiempo para la adaptación al cambio.

  • Evitar el favoritismo.

Ser líder es una tarea algo complicada, es posible que se sienta mayor identificación con algunos trabajadores por determinadas razones pero, muy a pesar de ello, es importante que nunca se muestre favoritismo; todos los trabajadores deben ser tratados con igualdad de condiciones, respeto y tolerancia.

  • Evitar la discriminación.

Es sumamente importante que en el ambiente de trabajo no surja discriminación alguna, ni de sexo, ni de raza o color, ni por creencia religiosa o política. Es importante la igualdad de trato y respeto a las características, rasgos o creencias de todos y cada uno de los trabajadores.

 

Two cheerful young business people giving high-five while their colleagues looking at them and smiling

 

SUCURSALES

SUCURSAL OAXACA

  • Melchor Ocampo #316, int. 5, Col. Centro, Oaxaca C.P. 68000.
  • Tinoco y palacios #205, int. 6, Col. Centro, Oaxaca C.P. 68000.

Teléfono: 516 70 57

Facebook: BPO&N México Sucursal Oaxaca.

CDMX: Emilio Castelar 19, Col. Polanco, Deleg. Miguel hidalgo. /Tel.01(55) 65836175, 67289334.

PUEBLA: Blvd. Atlixcayolt 1499 piso 3, City Angelopolis, San Andrés Cholula, puebla. 7TEL. 01 (222)4788393.

EDOMEX: Av. Benito Juárez García 1001-407, Torre Zero, san francisco Coaxusco, Metepec, Edomex.

 

PROXIMO TALLER:

 

AMBIENTES LABORALES

LUNES 26 DE NOVIEMBRE DE 2018

10:00 HORAS

MELCHOR OCAMPO #314 COL. CENTRO, OAXACA DE JUAREZ.

 

INFORMES E INSCRIPCIONES:

teléfono: 5167057 EXT.109

Facebook: BPO&N México Sucursal Oaxaca.

¡CUPO LIMITADO !

 

Categories: Opinión
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